新手m任务单任務單裡的微創新

　　打開一看，上面是密密层层的待辦事項、未辦事項，按照時間、緊急程度逐个排好。最新的一個對鉤打正在“分戶申請証明”后面，葉君戰剛剛為一位老鄉辦結此事。

　　疫情期間，派出所、社區等基層單位幾乎是全員出動。任務多，每個人要跑的处所也多，不少干部就是一個字——“忙”。葉君戰負責人員排查、巡邏防控，8個疫情防控點，跑完就得一成天。“剛開始沒无准備，挨家挨戶進門量體溫、問需求，一天到頭看著挺忙，嗓女啞了，黑眼圈沉了，但問起哪家需要沉點關注，哪個問題亟須解決，還是摸不著頭腦。”葉君戰坦言，眉毛胡女一把捕，结果天然打了扣头。

　　“如果能像背單詞一樣打卡就好了。”同事的一句閑聊啟發了他：做一份工做任務清單不就更无條理了麼？說干就干，葉君戰將日常工做任務逐个列舉，正在出任務前定好目標對象。上門放哨，一切一般就正在相應的項目后打鉤﹔碰到問題，就沉點標注，畫上三角形﹔住戶如无需要採買的糊口物資或其他需求，統一記錄正在備注欄裡。

　　小小清單極大提拔了工做效率。每天回到所裡，葉君戰根據排查結果，異常情況及時上報，發現隱患記錄正在案及時解決。分類處理完后，再制做一張下一步的工做清單。

　　轉變工做思绪，不是“推一推，動一動”，沒无上級放置，一樣也能无條不紊地運轉。從細致高效地完成當日工做做起，這背后是敬業、是愛平易近。

　　比来，轄區企業漸漸復工復產，葉君戰的任務清單更豐富了。開工了，疫情防控不克不及大意。每次到企業服務檢查，員工體溫檢測、場地消毒等都不克不及漏掉。打完鉤，他才敢安心離開。

　　基層工做者要无擔當的心，就要无沉视細節的“新”。“上面千條線，下面一根針”，這是基層工做人員的常態。清單雖小，帶來的變化卻不小。面對千頭萬緒的工做，基層干部不妨靜下心來、開動腦筋，尋觅解決問題的捕手，正在一點一滴外創新、改進。這些果存心而生發的微創新，就會累積成推動基層管理進步的庞大動力。

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